Modificari privind diurna de la 1 iulie 2013!
Legea nr. 168/2013 publicata in Monitorul Oficial al Romaniei 310 din 29.05.2013, a abrogat prevederile care limiteaza dreptul de deducere a diurnei in limita de 2,5 ori nivelul legal stabilit pentru institutiile publice, adica art. 21 alin. (3) lit b... Read More →
Care este varsta minima de angajare?
Conform prevederilor Codului Muncii, art. 13, persoana fizică dobândeşte capacitate de muncă la împlinirea vârstei de 16 ani. Persoana fizică poate încheia un contract de muncă în calitate de salariat şi la împlinirea vârstei de 15 ani, cu acordul părinţilor sau al... Read More →
Ati pierdut datele din Revisal? Aflati cum le puteti recupera!
Conform art. 8 alin (5) din HG 500/2011, angajatorul este răspunzător pentru păstrarea în condiţii de securitate a datelor precum şi pentru păstrarea lor pe o perioadă îndelungată. „Registrul electronic şi dosarele personale ale fiecărui salariat se vor păstra în... Read More →
Valoarea de intrare a mijloacelor fixe se modifica de la 1800 lei la 2500 lei!
Prin Hotărârea de Guvern nr. 267/2013 publicată în Monitorul Oficial nr. 31/2013, se modifică valoarea de intrare a mijloacelor fixe. Astfel, începând cu data intrării în vigoare a HG 267/2013, valoarea minimă de intrare a mijloacelor fixe stabilită în condiţiile... Read More →
